Wir bei in-tech arbeiten daran, Mobilität nachhaltiger und intelligenter zu machen. Wir entwickeln innovative digitale Lösungen, z.B. für Automotive, Schienenverkehr und Smart Factory. Und wir sind anders als die anderen: Wir sind orange! Du auch?
Unsere Teams an allen Standorten weltweit sind beständig am Wachsen, weshalb das Recruiting-Team stets auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeitenden ist. Dafür suchen wir Praktikant:innen, die uns tatkräftig dabei unterstützen. Du hast Interesse an Themen rund ums Recruiting? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als Praktikantim Recruiting unterstützt du uns tatkräftig im gesamten Bewerbungsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum gelungenen Onboarding neuer Talente. Dabei erwarten dich vielfältige und spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld:
Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses: Arbeite eng mit deinem Team zusammen, übernimm operative und strategische Aufgaben und begleite die Bewerberauf ihrem Weg zu uns.
Effizientes Bewerbermanagement: Organisiere und koordiniere Termine und trage zu einem reibungslosen Ablauf bei.
Aktive Auswahl von Talenten: Unterstütze uns bei der Bewerberauswahl und nimm an Interviews und Assessment Centern teil.
Innovative Personalgewinnung: Beteilige dich an Maßnahmen wie Stellenanzeigen, Hochschulmarketing oder Active Sourcing über Plattformen wie Xing.
Eventplanung und -organisation: Plane und gestalte Recruiting-Events und Personalmarketingaktionen mit, wie z. B. Hochschulmessen oder spannende Werbeaktionen.
Eigenverantwortliche Projekte: Übernimm eigene Projekte und unterstütze das Team im Tagesgeschäft.
Du bist Student:in der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, Geisteswissenschaften, Medien-/Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Studienrichtungen
Du bringst gute MS Office Kenntnisse mit
Du bist offen, kommunikativ und hast eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
(Dauer des Praktikums: 4-6 Monate)
(Art des Praktikums: Pflichtpraktikum)
Und am allerwichtigsten: Du bist orange! Du bist teamfähig, offen und gehst positiv an Herausforderungen heran? Genau das suchen wir!
Wir bei in-tech schätzen und fördern unsere Studierenden im Unternehmen. Daher begleiten wir dich bei deinen ersten Berufserfahrungen zusätzlich mit einem Nachwuchsprogramm. Dieses Angebot gibt dir den richtigen Schub zur Weiterentwicklung und bietet folgende Bausteine:
regelmäßige Stammtische (innerhalb der Arbeitszeit)
Börse für Abschlussarbeiten
Jährliche Umfragen
Möglichkeit zum Schnuppern in anderen Projekten/Abteilungen